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HOSN君——下一站,工匠

发布时间:2016-12-02 文章来源:本站  浏览次数:1540

  20149月,上海国际线缆展上,HOSN于行业内首倡以工匠精神打造匠心产品
  近两年来,HOSN不断探索,不断践行。2015年,徐建峰总经理专程前往日本精研考察。今年3月,工匠精神登上李克强总理政府工作报告。4月,公司再次安排精益生产主要管理者赴日本考察学习。

  参访
  424日至29日,公司特别安排负责精益生产的两位管理者远赴日本,参加广东线缆协会组织的日本匠心之旅考察活动。
  7天的行程中,先后参观考察了松下创研会、新明和、京瓷总部、月桂冠、欧姆龙、日东电工、东京特殊电工等6家知名企业及JET认证研究所。日本企业质量、成本、创新、环保等意识以及敬业与团队精神令参访团印象深刻。精细化生产的全面普及、无所不在的5S管理、研发的高投入、以人为本注重人性化、微创新常改善等百年企业维系宝典,注重教育所带来的全民高素质及其所体现出的规范有序的社会秩序,值得包括HOSN在内的国内企业深思与学习。参访期间,还同众多企业管理者进行交流,深入了解精益制造理念、匠心制造真谛。
  百闻不如一见,探寻工匠精神,HOSN人一直在路上!


  传道
  62日至3日,日本知名精益改善专家、HOSN精益生产顾问柿内幸夫先生再次莅临HOSN扬州基地,检查前期改善成果、指导精益生产工作并作精造基础理论培训。
  柿内先生深入到精益生产部、车间指导工作,并同各级管理人员进行多层面讨论。特别是3日下午的培训,柿内先生结合公司实际,为大家详解精益制造相关理论,培训内容深入浅出,佐以案例,成效显然。并将学员们分成五组,通过两个游戏让大家深刻理解团队协作与减少动作浪费的必要性,学员们积极参与,兴趣盎然。
  问道于贤者,学习先进理念,HOSN人受益匪浅! 


  分享
  618日下午、HOSN扬州基地举行学习分享会,日本匠心考察及赴健峰外训人员为班组长以上人员分享了他们所观、所学、所感、所思。
  赴日本考察学习的两位管理者为大家分享日本匠心之旅心得,大量的图文、视频资料,详实地展示了日本企业追求极致的氛围;质量部负责人为大家分享了品质管理方面的理论与工具;综合管理部负责人为大家分享了非人力资源主管所应了解的人力资源管理基础理论。极大的丰富了与会人员的思想认识。
  有学必总结,择善而分享,HOSN人追求每天共同进步一点点!

  指导
  71日,8级钳工老工匠曹立熹大爷莅临HOSN指导工作。曹大爷在钳工岗位上工作了几十年,积累了丰富的理论与实践经验。
  在贵宾室观看了企业宣传片后,曹大爷来到车间,逐个工段仔细观察,不时提问,并于车间员工交流。参观结束后,曹大爷与公司精益生产管理者进行了座谈讨论,对HOSN“倡导工匠精神、打造匠心产品表示赞赏,并提出了很多富有建设性的意见。曹大爷认为工匠必须具有坚持、钻研、创新的特质,希望HOSN能培养出一批这样的工匠。
  坚持不懈、刻苦钻研、不断创新,HOSN人努力吧!


  见贤思齐,发展中的HOSN需要不断的向标杆靠近!
  追求卓越,HOSN发展需要每位HOSN人不断提升!
  对标高端、问道于贤、择善从之、学以致用!
  HOSN君,下一站,工匠。

 

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