晶锋集团青年代表曹洪艳出席中国共产主义青年团滁州市第七次代表大会

5月12日至13日，中国共产主义青年团滁州市第七次代表大会在滁州隆重召开。来自各行各业的优秀青年代表齐聚一堂，共同探讨新时代共青团工作的新方向与新使命。晶锋集团作为天长高新技术产业开发区的骨干企业，派出了集团办高级专员曹洪艳作为企业青年代表参会，为推动青年发展、助力人才储备贡献智慧和力量。

企业育才：为青年搭建成长舞台

晶锋集团始终将人才培养视为企业发展的重要基石。近年来，集团通过建立完善的培训体系、提供多样的实践机会以及搭建广阔的发展平台，帮助青年员工快速成长。从入职初期的系统化培训到职业生涯中的持续学习，晶锋集团致力于打造一支高素质、专业化的人才队伍。

平台赋能：让青年在实践中实现价值

晶锋集团不仅关注青年的成长，更注重为他们提供施展才华的舞台。公司积极组织各类技能竞赛、创新项目以及社会实践活动，鼓励青年员工参与其中，锻炼综合能力。特别是在滁州高新技术产业开发区及天长市委市政府的支持下，晶锋集团还与多家高校合作，设立实习基地，为青年人才提供理论结合实践的机会，让他们在真实的工作环境中积累经验、提升技能。

储备人才：为未来发展积蓄力量

面对日益激烈的市场竞争，晶锋集团深刻认识到人才储备的重要性。为此，公司制定了一系列激励政策，吸引并留住优秀青年人才。例如，实施“青年英才计划”，对表现突出的青年员工给予重点培养；设立专项奖励基金，表彰在技术创新、管理优化等方面取得优异成绩的青年代表。这些措施不仅激发了青年员工的积极性，也为企业的长远发展奠定了坚实基础。

青春担当：用奋斗书写时代华章

作为天长高新技术产业开发区及企业青年代表，曹洪艳在大会期间交流时表示，青年们要高举旗帜跟党走，以坚定的理想信念、扎实的专业素养和勇于担当的精神，在各自岗位上发光发热。她强调：“新时代赋予了我们更多的机遇与挑战，我们要以实际行动践行初心使命，为实现中华民族伟大复兴贡献青春力量。”此次大会的成功举办，进一步坚定了晶锋集团做好青年工作的信心和决心。未来，公司将一如既往地支持青年成长，为他们提供更多展示自我、实现梦想的机会，共同谱写属于新时代的壮丽篇章！（企业提供）